职位:中国22冶金集团公司第1号:“三区分离”打开了一个新名称管理的背景
经典案例| 浏览量:0| 2025-10-28 08:30:06 |

近年来,随着社会的持续发展和科学技术的持续发展,现实名称的管理在建设领域越来越广泛地使用。对于建筑行业,实际名称管理是指基于信息技术(例如物联网,面部识别和云计算)的智能终端硬件设备的互连,以完成有关建筑劳动的基本数据的收集;并从信息注册,合同管理,劳动力入境,安全教育,项目管理,出勤统计,薪金和薪金支付中实现劳动人员的完整流程控制。在现实名称管理方面做得很好,不仅可以有效地保护劳动力人员和建筑企业的利益,而且还为建筑企业的高质量发展提供了支持。

如何在现实名称管理方面做得很好,涉及许多因素。硬件设备的设置,软件系统的改进,管理系统的完善以及管理人员的认真程度都是真实管理的关键。在我们的每日现实名称管理工作中,我们经常遇到各种问题,这导致缺乏现实名称的管理工作,并且无法满足我们的期望。除了人为因素和物质因素外,我们只需要注意管理过程和设备设置即可。

首先是项目计划。项目计划是项目开始之前的准备工作。在此阶段,不仅应该计划实施该项目的建筑组织和建筑计划,而且还必须考虑现场临时建筑的设置。目前,还必须考虑真名管理。在建立现场临时建筑时,需要分开三个区域。所谓的三个区域的分离是指现场办公区,起居区和建筑区域,三个区域已完全封闭。如果允许现场条件,最好在所有三个区域设置真名频道,并且渠道的访问控制系统采用完全封闭的旋转门,以避免人员闯入帖子。如果没有条件,则至少在建筑区域设置了至少一个单独的现名渠道,以确保劳动人员的出勤统计数据。

查看大多数施工站点上当前的真名频道设置,其中大多数位于大门。车辆穿过大门,人员穿过真名通道。办公区域和起居区主要是在现场现场建立的,并且没有有效的限制,导致了真实管理的混乱。实际上,经验告诉我们,现场门中的有效看门人系统可以确保车辆的通过,外部客人的访问以及建筑人员的进入和退出。可以在大门附近建立多功能会议室,以作为进入工人信息注册,第3级安全教育,合同签署,面部认可入境,培训和考试的特殊场所。通过分离三个领域,在现场实施了完全封闭的管理,并建立了必要的现名渠道,这可以有效避免避免现场公共安全问题,防止人员逃脱和偷窃事件,并可以根据劳动者进入和退出建筑领域的时间来确定人员出勤,以防止竞争者从事竞争和竞争策略,以供工资和友好的项目供应。和企业和移民工人的利益。

当然,只有这三个领域的分离只为实名管理提供了必要的条件。为了真正在现实名称管理方面做得很好,我们仍然需要投入更多的努力和努力。但是,一千英里的旅程始于一步。只要我们一点一点地积累并逐步进行,我们最终将提高管理水平,并为公司的高质量发展做出真正的贡献。



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